任职要求：
1、工民建、土木工程、工程管理、市场营销等相关专业本科及以上学历，40岁以下；
2、5年以上地产地产项目管理经验；
3、熟悉项目计划、进度控制、成本控制和质量控制；
4、形象气质佳，男性，具有较强的统筹计划能力、组织协调能力、施工管理能力。 
5、具有良好的协调能力。
6、良好的计划和综合分析能力。 

岗位描述：
1.完成总经理交待的任务，负责办公室的全面工作。
2.协助总经理工作，与总经理保持工作方向一致。
3.在总经理的指导下，负责公司管理工作的安排和监督。
4.负责总经理的工作日程安排以及预约工作。
5.根据公司的战略目标，制定人力资源战略计划。