任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑；
2、熟悉人选的甄选技巧，具客户管理或项目管理经验；
3、优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神；
3、执行力强，主动性强，思路清晰，能够承受较大的工作压力；
4、热爱并有志于在人力资源行业长期发展者专业不限。
5、男女不限，年龄在23-35岁之间，有驾驶经验者优先。

薪酬福利：
基础底薪+全勤奖+高额提成+双休+社保+生日福利+年终奖！