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查看所有职位 职位描述： 1、参与制定公司薪酬激励方案与制度，提出合理化意见和建议； 2、运用科学有效的方式不定期实施市场薪酬调研，建议市场薪酬数据库，协助做好薪酬对标工作； 3、进行工资、奖金核算，并就员工工资、奖金相关问题进行解答与反馈； 4、根据公司人力成本归属原则进行人力成本划分和汇总，并定期进行人力成本分析； 5、建立员工薪酬档案，协助做好全面薪酬管理。 职位要求： 1、本科以上学历，人力资源管理或相关专业，2年以上大中型企业薪酬岗位工作经历，有过1000人以上员工薪酬核算经验； 2、精通国家及地方相关劳动法规关于工资、社保、公积金等政策及要求； 3、精通Excel数据统计及核算，能计算税后工资； 4、逻辑条理清晰，思维严谨，具备良好的沟通协作能力。
【加入我们，共建中国民族品牌】
水羊集团股份有限公司通过互联网创立并逐步成长，2018年登陆A股，成为中国互联网消费品品牌中率先在A股IPO的企业。水羊是一家研发赋能产品、数字赋能组织的科技企业，是以自主品牌为核心、自主品牌与代理品牌双业务驱动的新消费品美妆品牌企业。现有员工2000余名，旗下各品牌购买用户超过5800万，是中国拥有消费者数据最多的美妆企业。
【科技水羊】
水羊以研发赋能产品与品牌作为公司首要战略。现已参与起草中国面膜行业标准《QB/T2872-2017》和《中国国家标准（卸妆油类）》等12项国家行业标准，是面膜品牌 IFSCC 金牌会员。自主研发了10余种原料和多个护肤品配方技术，国内外专利超过150项，是经国家认定的高新技术企业。即将建成的水羊智能制造基地，将成为全球单体产能、智能化程度、互联网开放体验属性均为前列的面膜工业基地。
【数字水羊】
公司已经率先迈过电商化、在线化，全面建设数据化、智能化赋能组织。基于公司自主研发的美妆技术中台，已经实现业务全面在线化；自主研发的销售管理信息系统具备千万级日处理单量的大数据处理能力，参与多项AI训练师大赛，获得业内TOP奖项8项，目前公司75%以上的客服由智能AI完成。组织方面，行政、人力AI智能管理，财务、法务、政务机器人问答，为组织决策提供智能化支持。“服务+数据+智能”全域服务在行业处于TOP水平。
【双业务水羊】
水羊股份是一家以自主品牌为核心，自有品牌与代理品牌双业务驱动的新一代美妆企业。旗下拥有御泥坊、小迷糊、大水滴、御MEN、花瑶花、VAA、HPH等多个自有品牌，产品品类覆盖面膜、水乳膏霜、彩妆、清洁洗护等。线下线上全渠道覆盖并持续品类排前列，2020年御泥坊再次成为天猫水洗面膜品类登顶，同时位列屈臣氏国货榜二。水羊全资子公司“水羊国际”，为超过30个全球优秀品牌提供中国市场的全套解决方案。包括EviDenS、KIKO、Zelens、Lumene等海外优秀品牌。同时，水羊与美国强生达成深度战略合作，全面承接强生在中国超过15个品牌的电商业务，已成为世界 500 强在中国全面电商化发展的战略合作伙伴。
【极具市场竞争力的多元薪酬体系】
公司聘请全球TOP咨询公司对标沿海一线城市薪酬水平，为水羊股份量身定制多元化薪酬体系。除固定工资收入外，还设有丰富的季度奖金、年度奖金以及其他专项奖金激励，确保薪酬在行业内的TOP竞争力。公司长期实施大规模股权激励计划，管理层和P6及P6以上职级员工，实现股票激励百分百覆盖，目前已享受股权激励人数超700人，是现有美妆类公司中激励范围、力度TOP1的上市企业。