岗位要求：
1、本科学历；
2、性格热情友善，待人亲和，诚实可信；
3、良好的理解能力、学习能力和执行力；
4、良好的语言表达和沟通能力，良好的组织协调能力；
5、具备优秀服务意识，能够积极主动服务客户；
6、 有教育行业工作经验者优先
7、 招聘地点为2个：上海总部或绍兴柯桥（柯桥提供住宿）
岗位职责：
1、负责已签约学员日常电话咨询、沟通和回访，包括学员学习计划制订，学习进度跟进，学习及考试辅导以及常规学籍管理服务； 
2、督促学员学习，帮助学员完成学习目标；
3、与学员进行沟通交流，为学员提供关于课程的全方位建议；
4、不断提升学员满意度，同时完成学员续费、转介绍； 
5、完成领导交办的其他事宜。
【完善的福利待遇】
◎ 做五休二，周中休息一天，周末休息一天，灵活调休
◎ 无责任底薪+绩效+提成+课消奖金
◎ 五险一金，年底双薪，绩效奖金，带薪年假
◎ 入职高顿满3年可申请30万无息房贷
◎ 在职满两年的优秀员工可具备申请高顿集团人才强企外派进修计划，包括上海财经大学IMBA项目、美国费大MBA项目、马尼帕尔环球大学工商管理项目等。（15-25万不等的学费由公司全额赞助）
◎ 财经行业独角兽公司，已经完成由腾讯领投的D轮融资，有上市计划，表现优秀者有机会获得期权股票
◎ 免费学习财经知识及高端财经证书的机会
◎ 完善的晋升体系，每年2次晋升机会
◎ 每年免费员工体检
◎ 入职满一年可以投保中国平安保险计划提供的健康保险计划
◎ 免费加班晚餐（上海总部）
◎ 公司会为每名员工配备电脑和智能手机作为工作使用
◎ 可参加员工互助计划
◎ 每年享受带薪年假、法定节假日，年度免费体检等福利
◎ 上海总部提供专业技能、管理能力培训
◎ 富有趣味和挑战性的工作任务，
◎ 愉悦的工作环境及平衡的工作生活，各种员工俱乐部
◎ 良好的工作关系及优秀的团队
◎ 享有团队建设活动，注重个人职业发展及晋升
【广阔的职业发展空间】
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，部分员工8-12月可成长为学管主管；
1.管理方向：班主任——学管主管——学管经理——学管总监——副总；
2.专业方向：初级学管师——中级学管师——高级学管师——学管专家；
3.培训运营方向
初级学管师平均月薪：5-9K；
中级学管师平均月薪：9-12K；
高级学管师平均月薪：10-15K；