2021转眼又到了年末，需要找工作的战友不要错过今天的招聘信息。

西咸新区消防救援支队招聘47名政府专职消防员，西安市公安局新城分局、蓝田县公安局共招聘280名警务辅助人员。

西咸新区消防救援支队2021年度招聘政府专职消防员

一、招聘岗位及人数

次拟面向社会招聘47名政府专职消防员。

1.灭火救援岗位：35人

从事和国家综合性消防救援队伍相同的执勤训练、灭火救援、社会救助、消防宣传、防火检查、信息通信和医护等工作。

2.消防车驾驶员岗位：12人

在西咸新区综合性消防救援队伍.政府专职消防队站从事承担灭火救援、社会救助等任务的消防执勤车辆驾驶工作。

若消防车驾驶员岗位招聘人数未达到核定招聘人数，差额人数从灭火救援岗位人员中按照综合成绩由高到低进行招聘。

二、招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导；

2．志愿加入西咸新区政府专职消防救援队伍，自愿从事灭火救援工作，服从组织分配；

3．陕西省户籍，具有高中及以上文化程度；大专及以上学历的毕业生，需提供学信网学历认证报告；退役军人不限学历；

4．遵纪守法，品德优良，乐于奉献，热爱消防工作，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录，无不良征信记录；

5．体貌端正，无残疾，无重听，无色盲，无传染性疾病，具有能够适应全天候参与执勤训练的身体素质和心理素质，具体参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准；

6．限男性。年龄18-32周岁（1989年11月1日至2003年11月1日期间出生），消防车驾驶员及消防部队退役战士可放宽至35周岁（1986年11月1日以后出生）；

7.身高不低于165cm，体重不低于、不超过标准体重20%，标准体重=(身高-110)kg；

8．消防车驾驶员招聘对象需持有B2及以上汽车驾驶证，且两年内无重大交通事故或不承担主要责任，驾龄两年及以上者优先；

9．退役军人、有从事消防工作经验、具有初级以上国家游泳救生员资格、会计证、医师执业证、护士执业证、厨师证或具备搜救犬训导、信息通信、汽车修理、体育运动、平面设计及新媒体编辑等其他专业特长的在同等条件下优先录用；烈士子女同等条件下优先录用。

不予招聘的情形

有下列情形之一者不得应聘：

1．因犯罪受过刑事处罚和被开除的公职人员；

2．面颈部纹身，着制式体能训练服其他裸露部位长径超过3cm的纹身，其他部位长径超过10cm的纹身，纹眉、纹眼线、纹唇；

3．因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期限内的；

4．法律、法规规定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘基本条件和岗位资格条件要求的；

5．不符合体检标准或患有不宜从事消防工作的疾病；

如有故意隐瞒或虚构以上情形者，视为违背诚实信用原则，甲方随时可以要求退出招聘或辞退。

待遇

1.所有岗位录用人员均为派遣制员工，培训期2个月，实习期2个月，见习期2个月，培训期结束经考核合格后与第三方人力资源服务机构签订劳动合同；

2.薪资待遇：①普通队员见习期满且通过定档定级考核后工资约每月7900元至8500元；②驾驶员岗位依据驾驶技术水平和所驾驶车辆类型工资约每月8200元至9200元。③吃苦耐劳、表现突出、具备一定管理能力者可参加西咸新区政府专职消防队伍管理干部公开选拔。管理干部工资约每月9000元至11000元不等。以上工资均含养老、教育、医疗、工伤、失业等社会保险，含防暑降温费、取暖费、过节费和高危补助等福利补贴。

实行定期增资制度，参照西安市统计局每年公布的城镇非私营单位在岗职工的年平均工资逐年上调；

3.优待政策：按照《西咸新区消防救援人员职业保障和社会优待暂行办法》落实16项消防员优待措施，包括教育优待、住房优待、家属优待、交通优待、医疗优待等。

4.思想进步，工作业绩突出，可自愿申请入党，参加专业技能培训，参加管理干部选拔等。

三、工作时间及地点

1.本次招聘采用网络报名方式进行。应聘人员登录规定的报名系统后，选择一个岗位进行填写报名，若重复填写报名表视为无效报名。

2.报名时间：2021年11月15日（周一）至11月21日（周日），报名截止时间为2021年11月21日下午18:00。

3.报名方式：应聘者在规定时间内登陆https://www.kaolakaoshi.com/zxks_xxxq/plan/6buIRr，仔细阅读《报名须知》，在线填写报名表，并上传近三个月内一寸免冠彩色照片（无修图）。

4.报名注意事项：每名应聘人员限报一个岗位，不得重复报名，报名表提交后不能修改。

如应聘人员所填写的信息与本人真实信息不符，后果由应聘人员自负。凡弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程，若发现应聘者与资格不符，取消应聘资格。

现场资格审查

1.审查时间：2021年11月24日(9:30-12:00，13:30-17:00)。

2.审查地点：智联招聘西安分公司（西安市雁塔区团结南路11号中晶科技广场A座6层）。

3.参加资格审查所需携带材料：

①报名登记表（请在报名系统上自行下载打印）；

②本人身份证原件及复印件；

③学历学位证书原件、复印件及《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网下载打印）；

④1寸彩色免冠照片2张；

⑤退伍军人须携带退伍证原件及复印件；

⑥烈士子女须携带烈士证明书原件及复印件。

体技能测试

1.消防队员体能测试：体能测评内容为三项，考核10米×4往返跑、1000米跑、原地跳高。

2.消防车驾驶员技能测试：在规定场地进行规定项目现场技能操作测验。

面试

面试采取结构化面试和现场提问方式进行。

心理健康测试

心理健康测试参照武警部队第三代心理测查标准进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。

体检

体检标准参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行。

背景调查

背景调查重点核实应聘人员个人征信记录以及有无犯罪记录等情况。

公示及录用

对拟录用的人员，在西咸新区管委会官方网站进行为期5个工作日的公示，公示结束后无异议者按照通知要求参加为期两个月的入职培训（培训期间为24小时封闭式集训，不得请假）。

五、纪律与监督

本次招聘工作，自觉接受社会和群众的监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。对违反招聘工作纪律和规定的相关人员，按有关规定予以处理。

六、其他说明

1.本次招聘工作由西咸新区消防救援支队统一组织，委托智联招聘负责具体实施，西咸新区消防救援支队进行全程监督。

2.各招聘环节公告将在西咸新区管委会官方网站进行发布，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班。

3.应聘人员应及时查阅招聘网站有关通知，按照通知要求的具体时间、地点参加考核，凡未能按时参加招聘考核的，视为自动放弃。

4.根据疫情防控要求，参加本次应聘人员，“健康码”或西安“一码通”显示为绿色方可参加本次应聘；注意个人防护。

5.联系电话（周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00）

报名咨询电话：029-68596088-85725

监督举报电话：029-33580873

政府专职消防员招聘政策问答

一、政府专职消防员工资薪金由哪些部分组成？

答：政府专职消防员月工资包括：基本工资、绩效工资、岗位工资、等级工资、福利工资、社保等六大部分。正式上岗后，工资约每月7900元至8500元。

拟聘用的政府专职消防员需参加两个月的岗前培训，培训结束后试用期为两个月，岗前培训和试用期月工资均为3600元/月；试用期结束后，进入见习期，见习期两个月，月工资为4500元/月；见习期结束后通过考核者，将参照学历、服役经历、职业技能等情况，进行岗位等级评定。定岗后普通队员工资约7900元至8500元。

二、政府专职消防员职业前景如何？

答：政府专职消防员实行岗位等级制度，每年通过考核人员予以晋级或晋档，随之提升工资待遇。

驾驶员岗位依据驾驶技术水平和所驾驶车辆类型工资约每月8200元至9200元。

吃苦耐劳、表现突出、具备一定管理能力者可参加西咸新区政府专职消防队伍管理干部公开选拔。管理干部职务分为副班长、班长、小型站副站长、小型站站长、副队长、队长等，工资约每月9000元至11000元不等。

工作业绩突出者可申请入党、参加专业技能培训、直接与西咸新区消防救援支队签订劳动合同。

三、政府专职消防员都有什么优待政策？

答：出行优待。凭有效证件参观游览新区所属的公园、名胜风景区、面向公众开放的文物和博物馆单位、国家历史文化名城等景区时，享受与现役军人的同等优待。

教育优待。消防救援人员其子女在学前教育、义务教育、普通高中教育等方面享受优待，新区教育部门统筹安排解决。

医疗优待。消防救援人员凭有效证件在全区各级医疗机构享有优先便捷医疗救治权。

家属优待。未就业家属且符合相关安置条件的，优先安排在新区的企业（含公益性）岗位工作；

住房优待。由新区住房管理部门优先就近安排公共租赁住房，妥善统筹安排解决。

（在职政府专职消防员工作满5年、管理岗位入职满3年的，享有家属就业优待和住房保障优待等政策）

四、政府专职消防员入职后的工作地点是哪里？实行怎样的公休模式？

答：政府专职消防员经过岗前培训并通过考核后，由西咸新区消防救援支队统一分配至西咸新区范围内从事专职消防员工作。采取准军事化管理，执行24小时驻勤，每月安排8天轮休假，免费安排住宿，免费提供服装（政府专职消防员制式服装）。

五、政府专职消防员入职后如何签订劳动合同？

答：应聘人员通过全部环节且岗前教育培训合格，与人力资源公司签订劳动合同，合同期限3年（试用期6个月）。由其派遣至西咸新区消防救援支队下辖的消防救援站、小型消防站担任灭火救援工作。

政府专职消防员体能测试项目及标准

西安市公安局新城分局警务辅助人员招聘

经陕西省公安厅、西安市公安局相关部门批准，西安市公安局新城分局面向社会公开招聘男性警务辅助人员100名，其中包含男性99名，女性1名。

招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家各项法律法规；

3、自愿从事警务辅助工作，乐于奉献、吃苦耐劳，服从组织分配；

4、品行端正，心理健康，纪律观念强，协调能力强，能保守工作秘密；

5、年龄在18周岁(含)至30周岁(含)之间；男性身高170cm以上；

6、国家教育部认可的大专及以上学历，文秘专业、公安院校毕业生优先聘用，武警特勤及陆、海军特战队员退役军人，可适当放宽招聘条件，学历放宽至高中；

7、语言表达流畅，普通话标准，熟练掌握计算机操作；

8、身体健康，五官端正，无不良嗜好，无身体受伤，无口吃、重听、无纹身、色盲和其他精神类、传染类疾病；

9、本人、家庭成员及主要亲属中没有违法犯罪记录，政治历史清白。

（二）不符合报名应聘条件的主要情形

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；

3、具有吸毒史的、曾被强制隔离戒毒的；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

6、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的；

7、其他不适合从事警务辅助工作的情形。

工作单位及招聘岗位

（一）用工单位

西安市公安局新城分局

（二）招聘岗位及职责

招聘岗位1：巡特警防暴处突队员；

工作职责：巡逻防控、防暴处突、信访维稳；

招聘岗位2：各科、所辅警；

工作职责：协助民警开展户籍窗口接待、接报案、受案登记、信息采集、调解、文书等工作。

*注：录用人员需服从统一分配和服从工作单位值班备勤的工作安排。

招聘流程

（一）报名

1、报名方式：因疫情防控需要，本次招聘采取线上报名的方式。

（1）应聘者将所需资料发送至电子邮箱：xakechuanghr@163.com，发送请备注：姓名+联系电话；

（2）填写下方链接考试报名表，报名表本人确认签字处需手写，手写后扫描与身份证扫描件、毕业证扫描件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、近期免冠一寸彩色照片电子版1张一起发送至邮箱；

点击下载：《西安市公安机关警务辅助人员考试报名表》

（3）扫码填写个人信息。

2、报名时间：2021年11月11日-2021年11月30日。

3、咨询电话：029-83230798/029-62095155/18821630422（同微信）

（二）打印准考证

1、时间：本单位将于2021年12月01日-2021年12月02日发送电子版准考证至个人邮箱，请注意查收并自行打印。

（三）笔试

1、笔试1科。考试内容为公共基础知识、法律常识、辅警基础工作知识，笔试成绩满分为100分。

2、笔试时间、地点：详见准考证。

（四）面试

公安新城分局与西安科创人力资源服务有限公司共同对应聘人员进行面试，时间、地点另行通知。（请关注微信公众号：“科创就业创业网”公告）

1、按照笔试成绩从高到低进入面试环节。

2、面试满分为100分。

3、面试成绩低于60分者，不得进入下一环节。

4、以短信通知入围者参加面试。

5、面试携带以下资料进行现场审核：

（1）本人身份证原件扫描件1份；

（2）开具本人户籍所在地公安机关无违法犯罪记录证明1份，如需开具介绍信请联系本公司；

（3）毕业证、学信网学历证明等有效证件扫描件各1份；

（4）近期免冠一寸彩色照片3张（底色不限）；

（5）应届毕业生需学信网学籍证明1份；

（6）退役军人需提供退伍证、相关荣誉证书扫描件各1份；

（7）个人信用报告1份。

（五）体检

1、按照综合成绩从高到低确定应聘候选人进入体检环节，出现空缺时按照综合成绩由高到低依次递补。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，综合成绩保留整数，不实行四舍五入。

2、综合成绩出现并列的，按面试成绩确定排名顺序。

3、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。统一组织，体检费用由应聘者自理。

4、体检不合格的，取消应聘资格。出现空缺时按照各项综合成绩由高到低依次递补。

（六）考察

体检合格的人员，由西安市公安局新城分局有关部门对其进行考察。

（七）公示

根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员，并在西安市公安局新城分局网站及“科创就业创业网”微信公众号公示，公示期为三个工作日。

（八）合同签订

公示期满合格后，由派遣机构与拟聘用人员签订正式劳动合同，办理相关手续。

（九）资格审查

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负。

用工形式及待遇

（一）本次聘用人员采取劳务派遣制用工形式。

（二）按照省、市有关辅警管理办法进行日常管理。

（三）待遇：试用期、转正后工资为2668.49-3668.49元/月（包含五险一金个人部分），缴纳五险一金。

应聘人员应在参加笔试之前完成新冠疫苗接种，进入考场前扫描“健康码”，持14天核酸检测阴性证明进入考场，并在参加考试过程中全程佩戴口罩。

受疫情影响，具体招聘事项如有调整，会及时通知，请随时关注“科创就业创业网”公众号发布的通知。

2021年西安市蓝田县公安局招聘辅警

根据工作需要，经蓝田县人民政府和西安市公安局政治部同意，现面向社会公开招180名警务辅助人员。

招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家各项法律法规；同等条件下，蓝田县户籍或生源优先。

2、自愿从事警务辅助工作，乐于奉献、能吃苦耐劳，服从组织分配；具有履行岗位职责所需的心理和身体素质；

3、品行端正，心理健康，纪律观念强，协调能力强，能保守工作秘密；

4、年龄在18周岁(含)至35周岁(含)之间(1986年10月30日至2003年10月30日)；有符合公安工作需要的专业资质或者专门技能的，可放宽至40周岁；曾在公安机关工作且表现突出的，年龄可适当放宽。(年龄放宽条件仅限男性)

5、男性身高1.70米及以上；女性身高1.60米及以上；

6、具有国家教育部认可的大专及以上毕业学历证书(退役军人可以放宽至高中或中专学历)，同等条件下，退役军人、政法类院校毕业生优先；曾在公安机关工作且表现突出的，可以放宽至高中或中专学历。

7、语言表达流畅，汉语普通话标准；熟练掌握计算机操作；

8、身体健康，五官端正，无不良嗜好，无口吃、重听、无纹身、色盲和其他传染性疾病；

9、本人、家庭成员及主要亲属中没有违法犯罪记录，政治历史清白。

(二)不符合报名应聘条件的主要情形

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；

3、具有吸毒史的；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、曾经从事过辅警工作，因违纪违规被解聘的；

6、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的；

7、家庭成员、直接抚养人、主要社会关系成员中，有吸毒史或参加过邪教组织的；有被刑事处罚或其他违法犯罪记录的；或与公安机关(政法机关)直接发生冲突、有袭警等妨碍公务行为的；

8、其他不适合从事警务辅助工作的情形。

招聘岗位与职责

(一)岗位

1、20名文职岗位辅警(男女不限)

2、160名勤务岗位辅警(限男性)

(二)职责

1、文职岗位主要从事：文书助理、档案管理、证照办理、教育训练、接线查询、宣传报道、数据分析等；

2、勤务岗位主要从事:治安巡逻、防范查控等；

3、上级交办其他工作任务。

招聘岗位须知

本次辅警招录包括发布招录公告、报名与资格审查、笔试、面试、体能测评、体检公示、岗前培训、合同签订等环节。

(一)发布招录公告

本次辅警招录由蓝田县公安局、蓝田县人力资源和社会保障局联合发布招录公告。本次招录公告在蓝田县人民政府网站、蓝田公安、头条号、抖音号、微视频号等新媒体平台上发布，并在蓝田县辖区各乡镇主要街道张贴招录公告。

(二)报名与资格审查

1、现场报名。本次招录采取现场报名方式，本人持身份证、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》或退伍证等有效证件原件及复印件，近期同底版免冠一寸彩色照片2张现场报名，报名资料恕不退还蓝田县人力资源和社会保障局。

2、目测。测量身高，看五官是否端正，有无不良嗜好，有无口吃、重听、色盲，检查有无纹身。

3、资格审查。贯穿于招录工作全过程，如在招录过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负。

4、报名时间：11月11日至11月24日

5、报名地点：蓝田县公安局二楼会议室。(蓝田县玉泉路8号)

6、报名咨询电话：029—86758820 86758832

(三)考试

1、笔试1科。考试内容为时事政治、党建工作、公共基础知识和有关法律法规。笔试成绩满分为100分。成绩保留小数点后一位，不四舍五入。笔试时间、地点：见《准考证》。《准考证》领取时间、地点：具体通知。

注意事项：本人持身份证原件现场领取，不得代领。

2、面试为结构化面试。时间及地点待定。面试满分为100分。成绩保留小数点后一位，不实行四舍五入。

3、笔试面试完成后，根据两项总成绩由高到低排序，按照1：1.5的比例录取进入体能测试。面试成绩低于60分的，取消进入体能测试环节资格。

(四)体能测评

体能测评项目包括立定跳远、10×4往返跑、引体向上(仰卧起坐)、1000米跑(800米跑)四项。标准参照《公安机关录用人民警察体能测评的项目和标准》执行，体能测评结果实行合格制，不合格者取消应聘资格，按照考试总成绩排序依次递补进入体检环节。

(五)体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。统一组织，体检费用由应聘者自理。体检不合格的，取消应聘资格。

(六)政审

体检合格者进入政审环节，政审工作由户籍地和居住地的公安派出所出具政审证明，蓝田县公安局进行复审。政审不合格，一律不予录取，由于政审不合格造成的人员差额按照总成绩由高到低依次递补。

(七)公示

根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员，并在“西安蓝田公安”微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。

(八)录用

公示期满合格后，由蓝田县公安局统一发放录取通知书。

(九)培训

录取工作结束后，由蓝田县公安局组织进行不少于10天的岗前培训。

(十)上岗

培训合格后正式上岗，不合格者予以清退。

用工形式及待遇

1、本次聘用人员采取聘用制用工形式，试用期满合格后签订劳动合同；

2、按照陕西省公安厅、西安市公安局、蓝田县公安局有关辅警管理办法进行日常管理；

3、待遇：按照西安市人民政府市政办发[2017]107号文件中《西安市公安机关警务辅助人员待遇保障暂行规定》及《蓝田县公安局警务辅助人员管理办法及配套规定》执行。试用期3个月，试用期内工资1800元。试用期结束，考核合格者统一签订劳动合同并缴纳五险，实行层级晋升制度。合同期工资最低3760元(含单位及个人社保部分)。

素材来源：陕西省退役军人事务厅